一、研究制定学院长远规划；研究制定学院学期和年度工作计划，审定学期和年度工作总结；

二、研究解决学院学科建设、专业建设、教材建设、实验室及实训基地建设、师资队伍建设以及教学科研等方面的重要问题；

三、研究讨论教研室设置、人事调整、管理与考核、干部选用等方面的主要问题；

四、研究讨论进修、职称评定、考核与奖惩、单位经费使用、创收分配等方面的重要问题；

五、研究讨论招生计划、就业指导、学生管理等方面的重要问题；

六、研究思想政治工作、德育工作、精神文明建设、和谐系部建设、领导班子建设等方面的重要问题；

七、研究对突发重大事件的处理及其它需要会议研究决定的重要问题。